Infográfico: o impacto do voluntariado nas empresas

Há muito tempo temos discutido aqui no Blog a respeito do impacto do Voluntariado Empresarial não só para a comunidade, mas também internamente, para a empresa e seus colaboradores. Em nosso último Encontro V2V, por exemplo, discutimos como a mobilização social pode ser uma ferramenta importante em questões de RH. Já tratamos sobre o efeito que o voluntariado provoca nos colaboradores em sua relação com a empresa e mostramos os resultados de pesquisas que apontam o aumento de engajamento por parte dos colaboradores que são voluntários. Voluntariado Empresarial em números Pensando nisso, reunimos resultados de pesquisas sobre Voluntariado Empresarial e Cidadania Corporativa para formar o infográfico abaixo, que aponta os benefícios e impacto do voluntariado para as empresas. Em resumo, tiramos […]

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Arte e cultura: 4 ideias de ação para promover em seu Programa

Arte e cultura são elementos com capacidade transformadora em nossa sociedade. Através dos mais diferentes tipos de manifestação, a arte e a cultura atravessam gerações e classes sociais e endossam aspectos importantes da educação. Confira abaixo 4 ideias de ação para promover com sua empresa. 1) Show de talentos beneficente A ideia é convidar seus colegas a compartilharem seus talentos num momento especial, que pode ser durante o período de almoço ou num dia após o expediente. Cantar, dançar, atuar, recitar um poema, tocar um instrumento, fazer um grafite… tudo o que for relacionado à arte e/ou à cultura está valendo. Para se inscrever no show de talentos e para assistí-lo, você e os colegas que estão te ajudando a organizar […]

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Como estruturar e desenvolver Comitês de Voluntariado

Mais do que um encontro: Comitês de Voluntariado e seu plano de desenvolvimento Post escrito por Inma Rodriguez, sócia fundadora da Sinapse Consultoria em Sustentabilidade Empresarial e parceira do V2V.  O voluntariado exerce um papel integrador, reunindo indivíduos, grupos, instituições e países em torno de uma causa, um sonho ou um objetivo comum. No âmbito empresarial, os programas de voluntariado corporativos deveriam desempenhar essa função, unindo a visão estratégica do negócio aos interesses dos funcionários, incentivando-os a atuarem em prol das necessidades e potencialidades da comunidade. O voluntariado empresarial é capaz de produzir excelentes resultados para a empresa, para os funcionários e para a sociedade, mas não sem um bom planejamento e a elaboração de estratégias, que o torne representativo […]

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ODS: ideias de ações voluntárias para cada Objetivo

ODS

Os Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS) são uma agenda mundial adotada durante a Cúpula das Nações Unidas sobre o Desenvolvimento Sustentável, em 2015. Dentro dos 17 objetivos está a Agenda 2030, formada por 169 metas que devem ser atingidas globalmente até 2030. Já falamos anteriormente aqui no Blog que o alinhamento dos Programas de Voluntariado com os ODS é uma tendência do Voluntariado Empresarial. Empresas como a BB & Mapfre e a B3 (antiga BM&F Bovespa) enquadram suas ações de voluntariado dentro dos 17 ODS propostos pela ONU. Discutimos por aqui também como utilizar o voluntariado para alcançar tais metas globais e como promover o alinhamento da sua empresa aos ODS. Sugestões de ações para cada Objetivo Muitos gestores ainda têm dúvidas sobre como alinhar as ações […]

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Proteção animal: 6 ideias de ação para promover em sua empresa

Segundo dados da Organização Mundial de Saúde (OMS) de 2016, no Brasil existem cerca de 30 milhões de animais vivendo nas ruas. A causa da proteção animal trabalha em diversas frentes para diminuir esse problema e garantir o direito de todos os animais. Abaixo separamos 6 ideias de ações simples que você pode promover dentro da sua empresa para somar a essa causa. 1) Arrecadação de ração Organizações que acolhem e cuidam de animais retirados das ruas ou de condições de maus tratos necessitam mensalmente de uma grande quantidade de ração. Sabendo disso, você pode promover uma campanha de arrecadação de ração. Para isso, a empresa deve escolher uma organização a ser ajudada e disponibilizar um espaço para depósito das […]

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O que acontece com os colaboradores quando eles começam o voluntariado?

Diversas vezes falamos aqui no Blog sobre as ligações que existem entre o Programa de Voluntariado e a área de Recursos Humanos. Recentemente até promovemos um Encontro V2V que tratou sobre o tema. Notamos que dessa relação – mobilização social e RH – surgem diversas vantagens, desafios e oportunidades.  O texto abaixo é de Chris Jarvis, co-fundador do Realized Worth, traduzido e adaptado pelo V2V, que sintetiza como o voluntariado empresarial impacta positivamente na relação do colaborador com a empresa. Confira:   A teoria e prática clássica de recursos humanos sugerem que a melhor forma de fortalecer o comprometimento dos colaboradores é através de pacotes de benefícios que respondam aos interesses individuais deles. Novas pesquisas começam a mostrar que isto é apenas parte […]

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Como foi o 21º Encontro V2V sobre Mobilização Social e RH

No último dia 07, aconteceu na Vila Madalena, em São Paulo, o 21º Encontro V2V. Com a presença de clientes, consultores parceiros e empresas convidadas, o objetivo deste encontro foi discutir como a mobilização social pode ser uma ferramenta estratégica para o engajamento interno dos colaboradores e outros desafios de RH. Com feedback bastante positivo dos participantes, o 21º Encontro V2V contou com a presença de nossos clientes Bradesco, Banco do Brasil. Branco Votorantim, Caixa, CNI, Copel, EDP, Grupo Comporte, Itaú, Santander e Ultragaz. Também participaram as empresas Allianz Worldwide Partners, Arteris S.A, Cemig, Cielo, CTG, Cummins Brasil, Telefônica, AES Eletropaulo, ISA CTEEP, LANXESS, Lwarcel Celulose, Lwart Lubrificantes, Mondial Assistance, Otis Elevadores, PwC, Sanasa, Schneider Eletric, Sulamérica e Ticket Serviços […]

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Dia Mundial do Meio Ambiente: 6 ideias de ações para promover em sua empresa

No dia 05 de junho comemora-se o Dia Mundial do Meio Ambiente. A data foi estabelecida em 1972, pela Organização das Nações Unidas (ONU), durante a Conferência das Nações Unidas sobre o Meio Ambiente Humano, em Estocolmo, com o objetivo principal de chamar a atenção de todas as esferas da população para os problemas ambientais e para a importância da preservação dos recursos naturais.  Separamos abaixo 6 ideias de ações que você pode promover em sua empresa durante o mês de junho. 1) Caminhada ecológica Caminhadas ecológicas são eventos comuns para promover a saúde e a conscientização. É um momento de se caminhar em grupo, em contato com a natureza, conhecendo e refletindo a respeito do nosso meio ambiente. Por isso, a nossa sugestão […]

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Voluntariado como Team Building: como, por que e exemplo prático

team building

“Team Building”, em tradução livre, quer dizer “construir o time”. Na área de Recursos Humanos, o Team Building é uma prática que se beneficia de diferentes atividades para promover o espírito de equipe no ambiente de trabalho, melhorando a convivência, engajamento e produtividade dos colaboradores e seus times. Atualmente, existem consultorias especializadas em Team Building, oferecendo às empresas diferentes tipos de atividades para integração e desenvolvimento das equipes internas. Normalmente estas atividades acontecem fora da empresa, num ambiente descontraído, uma vez que a base do Team Building são atividades lúdicas que privilegiem as relações interpessoais, o comprometimento e inclusive, o prazer. É comum que estas atividades abranjam esportes em equipe, por exemplo. Mas e o voluntariado com isso? Em posts […]

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Maio Amarelo: 7 ideias de ações para promover em sua empresa

O Maio Amarelo é um movimento global para o debate e conscientização da segurança viária. Dado o índice alarmante de mortos e feridos no trânsito todos os anos, o movimento junta o poder público e a sociedade civil, a fim de promover ações de reflexão e conscientização sobre o tema, propagando a cultura do trânsito seguro. As empresas, como parte da sociedade, são convidadas a participar do movimento promovendo ações e engajando seus colaboradores nessa reflexão. Abaixo separamos algumas sugestões de ações que você pode promover em sua empresa: 1) Jogo das escolhas Neste ano, o tema do Maio Amarelo é #MinhaEscolhaFazADiferença. No trânsito estamos o tempo todo fazendo escolhas. Ao entrar no carro, escolhemos colocar o cinto de segurança ou não. Se estou dirigindo e […]

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